Digital Marketing Manager – Torino – JLM

Lavoro Digital Marketing Manager

JLM ricerca un Digital Marketing Manager nella città di Torino. 

JLM, società torinese operante nel settore delle IT, della Comunicazione e Consulenza alle imprese, è attualmente alla ricerca di un responsabile della gestione del marketing e della comunicazione aziendale strategica e operativa che svolga le seguenti attività:

• Analisi competitiva e segmentazione del mercato per la definizione del corretto posizionamento relativamente alle diverse linee di prodotto;
• Monitoraggio e analisi dei trend di mercato;
• Raccolta e analisi delle informazioni sui clienti;
• Preparazione e gestione di piani di marketing e budget nel rispetto degli obiettivi prefissati;
• Proposizione di strategie di marketing e di sviluppo del business sulla base di analisi e feedback;
• Data Analysis;
• Produzione di report di monitoraggio dei risultati e sull’andamento delle vendite;
• Collaborazione con il reparto commerciale e acquisti per individuare e sviluppare attività strategiche di partenariato con clienti e fornitori da inserire all’interno del piano strategico di marketing;
• Supporto e coordinamento dell’agenzia di comunicazione;
• Gestione della produzione di materiale promozionale e la distribuzione di omunicati stampa, pubblicità, e altri materiali di marketing garantendone coerenza ed efficacia;
• Progettazione di annunci stampa e pubblicazioni;
• Gestione del CRM aziendale;
• Attività di Direct Marketing;
• Promozione di iniziative formative con il personale di vendita dei clienti, in collaborazione con il reparto commerciale e tecnico;
• Coinvolgimento del target sui Social Media aziendali.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Marketing;
• Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo (preferibilmente in ambito multinazionale);
• Esperienza in Digital e Social Media Marketing;
• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office (in particolare di Excel e Power Point);
• Buona conoscenza di software di grafica del pacchetto Adobe (Photoshop, Illustrator);
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

L’azienda offre contratto e retribuzione da concordare in base alle effettive capacità dimostrante dal candidato.

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