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Digital Acquisition Manager – Roma – Skuola Network

da | Ago 29, 2016

Digital Acquisition Manager – Roma – Skuola Network
  • Full Time
  • Roma

Sito web Skuola Network

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Lavoro Digital Acquisition Manager

 

 

 

Skuola Network seleziona un Digital Acquisition Manager da inserire nel proprio organico nella città di Roma.

Skuola Network S.r.l. è una web company leader nel settore Educational in Italia per audience organica (fonte Audiweb) con oltre 4 Milioni di accessi unici/mese e una community di 2 Milioni di utenti, rappresenta dal 2000 il principale punto di riferimento per studenti e per il mondo dell’istruzione dalla scuola all’università.

La ricerca è rivolta ad un profilo di talento per amplificare la crescita di Skuola.net e dei suoi marketplace: Skuola.net – Ripetizioni, Skuola.net – Store e delle app Skuola.net Appunti e Diario Skuola.net.

La risorsa farà capo direttamente all’Head of Marketing & Business Development, lavorando nel team Marketing e interfacciandoti con il team di Prodotto, Sales, Design e Media oltre a gestire e coordinare partner e vendor esterni.

La figura ricercata avrà un ruolo strategico/operativo fondamentale nell’azienda occupandosi di tutte le campagne digital di customer acquisition e massima libertà per sperimentare e testare nuovi canali, best practices e opportunità al fine di espandere il business e scalare la customer acquisition.

Responsabilità:

• Creare, pianificare, gestire e ottimizzare campagne marketing multi-canale per raggiungere obiettivi di customer acquisition in termini di volumi, scalabilità e riduzione costi (SEM, display, retargeting, lead nurturing, paid social, mobile, affiliation ed email automation)
• Gestire tutta l’execution delle campagne coordinandosi con i team Marketing, Vendite, Prodotto, Design e Media
• Crare report sul performance e spending delle campagne per i vari canali attraverso KPI (es. CAC, LTV, churn, ecc.)
• Sviluppare test A/B, multivariata e di CRO in maniera continuativa al fine di ottimizzare: copy, creatività, promozioni, landing page, email automation e strategie di bidding
• Identificare ed implementare marketing tool e piattaforme mirate ad accelerare la performance e scalabità del business
• Collaborare, gestire e selezionare partner e vendor esterni funzionali agli obiettivi. (es. Criteo, Google, Facebook, ecc.)

Requisiti Minimi:

• 3+ anni di esperienza su Google Adwords e Facebook Advertising
• Storico di successo per campagne ad alto budget e volumi legate a servizi acquistabili online del tipo (SAAS/Marketplace/E-commerce)
• Esperienza su Google Analytics e Google Tag Manager
• Esperienza con tool di A/B testing e funnel optimization (es. Optimizely, Hotjar, Kissmetrics, MixPanel o simili)
• Esperienza nel riconoscere e gestire tramite modelli le attribuzioni cross canale
• Esperienza nell’utilizzo di Excel
• Abilità nell’analizzare e manipolare dati e tramutarli in decisioni azionabili
• Abilità di cercare ed identificare in maniera proattiva nuove opportunità e strumenti per la crescita e il miglioramento delle campagne
• Forti skill in problem-solving, comunicazione e capacità organizzative

Punti Bonus:

• Esperienza con tool di competitive intelligence (es. Semrush o simili)
• Esperienza in strategie di lead nurturing
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Partecipazione attiva a gruppi, community ed eventi di settore

Benefit:

• Buoni pasto
• MacBook/Pc aziendale (a tua scelta)
• Ingressi per centro benessere: massaggi & SPA
• Formazione tramite eventi o workshop di settore
• Ambiente di lavoro giovane e stimolante
• Party aziendali annuali

Risulterà inoltre un requisito preferenziale quello di aver sostenuto uno dei nostri test di validazione delle competenze nelle professioni digitali del digital marketing.

Controlla le altre offerte di lavoro nel web marketing

 

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